Архив категории Бизнес аналитика
25 Июнь 2011
Каждый производственный коллектив имеет свои характерные черты, отличающие его от других коллективов.
Чтобы охарактеризовать эти черты, прежде всего необходимо выяснить, какое место данный коллектив занимает в структуре общезаводского (общецехового) коллектива. Каковы его производственные показатели?
15 Август 2010
Создание системы может быть осуществлено в два этапа. Первый этап. Разработка и внедрение автоматизированной системы обработки данных о продукции на базовых предприятиях, учет, анализ и подготовка предложений по обеспечению необходимого технического уровня и рациональной номенклатуры выпускаемой продукции. Второй этап. Распространение на предприятия всей страны сети специализированных центров обработки информации о номенклатуре и техническом уровне продукции.
8 Август 2010

Существующая практика премирования в целом недостаточно эффективна, поскольку не создает должной материальной заинтересованности. Более эффективными будут автояомные системы премирования, когда стимулирование осуществляется за показатели, на которые работники непосредственно воздействуют.
7 Август 2010
Эффективным материальным стимулом в механизме управления качеством продукции являются премии. Новая система премирования исходит из положения, что премии должны стать важным экономическим рычагом, стимулирующим трудовые коллективы на высокие конечные результаты работы.
6 Август 2010
Использование новых подходов к формированию цен и внедрению договорных цен в широких масштабах позволяет более точно учесть фактические потребительские свойства и реальный эффект по результатам двухгодичной эксплуатации новых изделий, в течение которой действуют договорные цены.
5 Август 2010

Предусматривается при расчете полезного эффекта новой техники по сравнению с базовой цену последней корректировать на коэффициент 0,9, который призван учесть ее моральное старение за период разработки и освоения новой продукции.
. | К тому же такие
положительно сказываются на цвете лица. |